Посли росписи брака молодым что положено по закону придоставить

Посли росписи брака молодым что положено по закону придоставить

Материальная помощь в связи с бракосочетанием


Содержание

  1. 1 Основные сведения
  2. 3 Как получить материальную помощь
  3. 5 Подводим итоги
  4. 2 Размер финансовой помощи
  5. 4 Облагается ли налогом

отечественным законодательством не регулируется. Вопрос о матпомощи указывается в локальных актах предприятия, трудовом договоре или устанавливается на усмотрение руководителя. Ее размер зависит от конкретных обстоятельств – к примеру, от стажа конкретного работника на предприятии.

Руководство имеет право отказать в оказании матпомощи, поскольку подобная обязанность руководителей в законодательстве не прописана.Основные сведенияЗаконодательство не обязывает руководителей оказывать каждому сотруднику, который регистрирует брак, матпомощь.

Но на некоторых предприятиях существует практика оказания поддержки новобрачным, оказываемой руководством по собственному усмотрению.Несмотря на то, что в законодательстве РФ не определены условия для оказания матпомощи, есть несколько статей, которые так или иначе затрагивают данную тему.

К примеру, Трудовой кодекс (ст.

40, 41, 129) устанавливает, что компенсация в связи с регистрацией брака должна социально защищать подчиненного, причем вид его деятельности непринципиален.Налоговый кодекс (ст. 209, 210, 421, 422) определяет тот факт, что матпомощь облагают НФДЛ и страховые взносы.

Ответственность по выплате налогов лежит на работодателе, а подчиненный получат матпомощь уже после всех проведенных вычетов.Что касается военнослужащих, то они вправе раз в год получить матпомощь в размере 2 окладов.

Основанием для перечисления денежных средств может быть не только регистрация брака, но и беременность жены, смерть близкого человека, тяжелое заболевание, уход в отпуск.Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться по номерам телефонов:

  1. Москва: +7 (499) 350-55-06 доб. 143
  2. РФ: +7 (800) 555-67-55 доб.

    684

  3. СПб: +7 (812) 309-06-71 доб. 702

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонив по номерам телефонов:

  1. СПб: +7 (812) 309-06-71 доб. 702
  2. Москва: +7 (499) 350-55-06 доб.

    143

  3. РФ: +7 (800) 555-67-55 доб. 684

В случае с госслужащими при отсутствии сведений о матпомощи в локальных актах организации выделить денежные средства может только руководитель.

Госслужащим также потребуется составить заявление и приложить к нему документы, которые подтверждают наличие оснований для получения матпомощи.Размер финансовой помощиРуководитель, трудовой договор или локальные акты организации регулируют суммы финансовых средств, которые перечисляются подчиненному в связи с регистрацией брака. Заявитель вправе указать желаемый размер помощи, однако рассчитывать на него не стоит – в любом случае решение будет только за руководством.Матпомощь может устанавливаться следующими способами.

  1. Если матпомощь оказывается исключительно по решению работодателя, то именно он устанавливает размер финансовых выплат, даже если подчиненный прописал в заявлении необходимую сумму.
  2. Когда финансовая помощь прописывается в локальных актах предприятия, то в документах учреждения содержатся сведения о денежной сумме, выплачиваемой в связи с рассматриваемым поводом.

    Обычно в этом случае размер матпомощи зависит от трудового стажа конкретного подчиненного.

  3. Если матпомощь указана в трудовом договоре, то размер допустимой финансовой суммы строго зафиксирован.

Итак, сотруднику, нуждающемуся в матпомощи, потребуется прояснить данный вопрос во внутренней документации предприятия.

Если финансовая помощь не обговаривается в документах, необходимо обратиться с просьбой к работодателю.Внимание!

Матпомощь необязательно выдается в виде денежных средств: некоторые предприятия практикуют выдачу подчиненным производимой продукции (одежда, бытовая техника, электроника).

Данный пункт зависит от специфики предприятия, на котором трудоустроен сотрудник.Как получить материальную помощьЧтобы получить матпомощь, потребуется выполнить следующие действия:

  1. Приложить свидетельство о регистрации брака, которое обосновывает данную просьбу;
  2. Зарегистрировать заявление в секретариате в журнале входящей документации;
  3. Дождаться ответа от руководства.
  4. Составить заявление на имя руководителя с просьбой выдать матпомощь;

В заявлении потребуется указать такие сведения:

  1. Просьба указать матпомощь в связи с регистрацией брака;
  2. ФИО руководителя;
  3. ФИО заявителя, должность;
  4. Прикладываемый документ (брачное свидетельство);
  5. Дата составления заявления, подпись заявителя и расшифровка.

Образец заявления на оказание материальной помощи в связи с бракосочетанием.docЕсли руководитель одобрил просьбу, то он издаст специальный указ, а бухгалтерия предприятия начислит денежные средства.Указ содержит в себе такую информацию:

  1. ФИО руководителя, подпись.
  2. город, дата составления;
  3. № приказа, название;
  4. указание о том, кто, в каком размере и по какому поводу получает матпомощь;

При отказе документы будут возвращены, а у секретаря или руководителя можно спросить, почему просьбу отклонили.

Однако руководство не обязано приводить основания для своего отказа, поскольку оказание матпомощи осуществляется исключительно по усмотрению руководителей.Длительность рассмотрения заявления – до 1 месяца. Денежные средства будут перечислены заявителю на расчетный счет или выданы в виде наличных в тот день, когда начисляется заработная плата.Если заявителем выступает студент вуза, который учится на дневном отделении, то для удовлетворения его просьбы будет задействован стипендиальный фонд, который создается для подобных целей.

Денежные средства будут перечислены заявителю на расчетный счет или выданы в виде наличных в тот день, когда начисляется заработная плата.Если заявителем выступает студент вуза, который учится на дневном отделении, то для удовлетворения его просьбы будет задействован стипендиальный фонд, который создается для подобных целей.

Дополнительно матпомощь оказывается при смерти близкого родственника, рождении малыша и других важных событиях в жизни.Оказываемая подчиненному матпомощь не подразумевает последующего вычета ли возмещения трат из зарплаты подчиненного.Облагается ли налогомОтечественное законодательство устанавливает тот факт, что матпомощь облагается налогом.

Налогообложение действует, если размер помощи превышает 4 000 рублей. Подчиненный получает сумму матпомощи уже после вычета НДФЛ.Если руководитель нарушит нормы НК РФ, то он рискует попасть под административную или уголовную ответственность. По этой причине необходимо отслеживать правильность всех осуществляемых расчетов и вычета налогов.Подводим итогиТаким образом, подчиненный имеет возможность получить при регистрации брака материальную помощь от своего предприятия.

Матпомощь облагается налогами и перечисляется на счет работнику уже после всех необходимых вычетов (но если ее размер составляет 4000 тысячи рублей, то налогообложению матпомощь не подлежит).Для того чтобы получить финансовую поддержку, потребуется написать заявление с соответствующей просьбой и приложить свидетельство о регистрации брака. Данный документ выступает доказательством того факта, что подчиненный нуждается в матпомощи.Сотрудник вправе написать в заявлении желаемый размер финансовой выплаты, но конечное слово остается за руководителем предприятия, если подобные положения не прописаны в актах предприятия и трудовом договоре.

Также матпомощь может быть выделена в натуре – продукты питания, лекарства, бытовая техника, одежда.

Все зависит от возможностей и особенностей вида деятельности конкретного предприятия.При получении отказа от руководства узнать о причинах можно непосредственно у руководителя или секретаря. При этом законодательство не обязывает предприятия в обязательном порядке оказывать поддержку каждому подчиненному, который зарегистрировал брак.

Социальные выплаты молодым семьям в 2021 году: что положено и как получить

2 февраля 2021Молодым семьям бывает непросто вставать на ноги.

Далеко не каждая пара имеет собственное жильё и средства, чтобы обеспечить себя и будущих детей.

Чтобы оказать содействие молодёжи, государство предоставляет поддержку в виде социальных выплат. Рассказываем, какие программы доступны в 2021 году, на какую помощь можно рассчитывать и каковы условия её получения.СодержаниеРазвернутьВ 2021 году доступны следующие социальные выплаты молодым семьям:

  1. жилищные (на покупку или строительство жилья);
  2. связанные с пандемией коронавируса.
  3. материальные;

Детальнее остановимся на каждом типе выплат и на том, как их получить.На сегодняшний день молодым семьям доступно несколько льгот, связанных с покупкой либо строительством жилья:

  • Льготная ипотека.
  • Социальные выплаты на жильё молодым семьям в рамках программы «Обеспечение доступным и комфортным жильём и коммунальными услугами граждан Российской Федерации».
  • Частичное погашение кредита многодетным семьям.

Российские семьи, в которых каждому из супругов не более 35 лет, с детьми или без, а также одинокий родитель до 35 лет, воспитывающий одного или нескольких детей, имеют право получить государственную выплату в сумме 30–35% от стоимости жилья.Потратить деньги можно на покупку готового жилого помещения, квартиры в новостройке, строительство дома, первоначальный взнос или погашение ипотеки.Главный критерий участия в программе — семья должна нуждаться в улучшении жилищных условий.

Этот факт должен быть подтверждён местной администрацией. Обычно улучшение жилищных условий необходимо, если на пару приходится менее 42 кв.

м жилого помещения, или до 18 кв.

м на каждого члена семьи, если в семье более трёх человек. Но в разных регионах нормативы по площади помещений разные, узнать их можно в жилищном департаменте своего города. Федеральные требования — это ориентир, на местах условия могут быть изменены.Чтобы получить социальную выплату на обеспечение жильём, молодой семье нужно собрать документы, список которых предоставит профильное ведомство в регионе, дождаться одобрения участия в проекте и встать в очередь на получение субсидии.

Федеральные требования — это ориентир, на местах условия могут быть изменены.Чтобы получить социальную выплату на обеспечение жильём, молодой семье нужно собрать документы, список которых предоставит профильное ведомство в регионе, дождаться одобрения участия в проекте и встать в очередь на получение субсидии. Приоритет в очереди отдаётся многодетным, малообеспеченным семьям и воспитывающим детей-инвалидов.После включения в список на финансирование оформляется сертификат, который нужно использовать на покупку жилья или ипотеку в течение семи месяцев. Сумма выплаты в полном размере переводится на счёт банка или застройщика.Подробнее об этой программе мы рассказывали .Льготная ипотека — это не прямая субсидия, а возможность для молодой семьи с детьми взять жилищный кредит под более низкий процент.

Если в период с 1 января 2018 года по 31 декабря 2022 года увеличилось количество членов семьи, то есть родился второй или последующий ребёнок, можно подать заявку в один из российских банков на ипотеку с господдержкой. Действующие ставки 5–6%. Максимально возможная сумма займа — 12 млн рублей для Москвы, Санкт-Петербурга, Московской и Ленинградской областей, 6 млн — для других регионов страны.Детали можно уточнить в выбранном банке, который поддерживает программу.Если в молодой семье после 1 января 2021 года родился третий либо последующий ребёнок, государство помогает полностью или частично погасить ипотечный кредит.

Выплата составляет 450 000 рублей.Для этого одному из супругов нужно обратиться в банк, выдавший ипотеку, с заявлением и документами, подтверждающими право на выплату: паспортом, кредитным договором и свидетельствами о рождении детей.

При одобрении выплаты деньги будут направлены в банк в счёт полного или частичного погашения долга.Чтобы точно узнать все нюансы и размер социальной выплаты молодым семьям для покупки жилой недвижимости, нужно обратиться в местный жилищный департамент. Вам опишут каждый предоставляемый кредит: условия, сроки и суммы, расскажут, как стать участником социальной программы по покупке жилого помещения.

Вы сможете изучить перечень документов и получить нужные формы заявлений.Средства по любой из описанных выше программ социальных выплат молодым семьям на покупку или строительство жилого помещения могут быть предоставлены вне очереди:

  1. в случае, если жильё, где проживает семья, непригодно для использования, то есть находится в аварийном состоянии или не может быть улучшено, например, помещения имеют слишком маленький размер;
  2. в случае, если у одного из супругов диагностировано серьёзное хроническое заболевание и предоставлена соответствующая медицинская справка.

К социальным выплатам, предоставляемым молодым семьям, относятся:

  1. Выплаты на детей до трёх лет — ежемесячно начисляются семьям, доход в которых за последний год не превысил двух прожиточных минимумов в регионе. Сумма выплаты — один прожиточный минимум на детей, рождённых не ранее 1 января 2018 года.
  2. Единовременная выплата при рождении ребёнка — в 2021 году размер выплаты составляет 18 000 рублей плюс региональная надбавка при её наличии. Выплачивается работодателем или соцзащитой.
  3. Пособие по беременности — начисляется на срок 70 дней до и 70 дней после родов исходя из дохода за последние два года.

    Выплачивается через бухгалтерию компании, где работает молодая мать, неработающим — через органы соцзащиты.

  4. Выплаты на ребёнка до 1,5 лет — ежемесячное пособие в размере 40% от среднего заработка.

    Максимальный размер не может превышать 29 600 рублей. С 1 июня 2021 года для неработающих размер пособия на первого и второго ребёнка составляет 6 752 рубля.

На получение вышеперечисленных пособий имеют право и молодые семьи, и супруги старше 35 лет.

Так же, как и на оформление материнского капитала.Как оформить материнский капиталС 2021 года внесены изменения в федеральную программу предоставления материнского капитала.

Правительство проиндексировало выплаты: теперь на первого ребёнка семья получает 483 881 рубль. Такая же сумма полагается семьям с двумя детьми, если второй ребёнок появился до 2021 года, а родители ещё не оформляли или не использовали сертификат.Если первый ребёнок появился до 2021 года, а второй в 2021-м или позже, материнский капитал составляет 639 431 рубль.
Такая же сумма полагается семьям с двумя детьми, если второй ребёнок появился до 2021 года, а родители ещё не оформляли или не использовали сертификат.Если первый ребёнок появился до 2021 года, а второй в 2021-м или позже, материнский капитал составляет 639 431 рубль.

Если первый ребёнок появился на свет в 2021 году и родители использовали маткапитал, а потом родится второй ребёнок — семья получает 155 550 рублей.Получить сертификат можно как сразу после рождения ребёнка, так и позже, в любое удобное время.

Для его оформления потребуются такие документы:

  1. свидетельство о рождении/усыновлении детей;
  2. заявление на получение маткапитала;
  3. паспорт РФ;
  4. документы, подтверждающие российское гражданство ребёнка/детей.

Подать заявление можно через «Госуслуги», на сайте ПФР, а также при личном визите в отделение фонда или в МФЦ. Заявление будут рассматривать 15 дней, после чего принимается решение о выдаче сертификата. Если решение положительное, вам придёт уведомление — заказным письмом.

Получить сертификат можно в бумажном виде на бланке строгой отчётности или в форме электронного документа.Израсходовать средства допустимо на оплату учёбы детей, покупку квартиры, строительство дома, ипотеку, пенсию матери, адаптацию детей-инвалидов, а также ежемесячную выплату при среднедушевом доходе ниже двух прожиточных минимумов.

Такая возможность предусмотрена для семей, в которых ребёнок родился после 1 января 2018 года.Материал по темеК 2021 году завершилась большая часть выплат от государства семьям, которые оказались в сложной экономической ситуации из-за вынужденного карантина. На данный момент действует дополнительная ежемесячная выплата на детей от трёх до семи лет.
На данный момент действует дополнительная ежемесячная выплата на детей от трёх до семи лет. Она составляет половину регионального прожиточного минимума на ребёнка, что равно примерно 5 500 рублям в среднем по стране.

Порядок оформления следующий: подать заявление через «Госуслуги», МФЦ или соцзащиту, указав реквизиты счёта для предоставления средств.

  • На детей от трёх до семи лет — дополнительная ежемесячная выплата семьям, среднедушевой доход которых менее прожиточного минимума. Её размер составляет половину регионального прожиточного минимума на ребёнка, что равно примерно 5 500 рублям в среднем по стране. Порядок оформления следующий: нужно через «Госуслуги», МФЦ или соцзащиту подать заявление, указав реквизиты счёта для предоставления средств. Заявку на оказание поддержки нужно было подать до 1 июня 2021 года.

Кроме описанных выше льгот и выплат, молодая российская семья, в которой доход на каждого члена семьи ниже прожиточного минимума, может рассчитывать на дополнительную помощь. Такое право имеют все российские граждане, чья семья признана малообеспеченной.

Список необходимых документов для получения такого статуса можно уточнить в соцзащите по месту жительства. Документы можно подать лично или онлайн — через «Госуслуги». Кроме ежемесячных выплат, оплаты стоимости питания детей в школе и субсидий на коммунальные услуги, малообеспеченным семьям выдаются оздоровительные путёвки и разовая помощь в сложных жизненных ситуациях.Семьям — выгодный семейный тариф для мобильной связи.

Один платит, все пользуются. Какждому — минут, SMS и гигабайтов по потребности. Именно так работает тариф «МЫ МТС».

Материальная помощь при заключении брака на работе — можно ли на нее рассчитывать?

› › Работодатель, заботящийся о создании крепкого, надежного коллектива, должен понимать людей и помнить об их нуждах, особенно в тех жизненных ситуациях, когда без денежной помощи извне обойтись трудно.

Оформление законных отношений сопряжено с немалыми затратами, поэтому важно знать, положена ли материальная помощь при заключении брака на работе, как ее получить и на какую сумму можно рассчитывать?

Такие выплаты сотрудникам не имеют никакой связи к занимаемому посту или к производительности труда, стажу работы — это выражение человеческого отношения в случаях:

  1. юбилей и т.п.
  2. стихийное бедствие, кража имущества;
  3. появление в семье новорожденного;
  4. сотруднику людей (или его самого);
  5. болезни самого члена коллектива или близкого родственника;
  6. бракосочетание;

Подобные финансовые поступления называют материальной помощью, имеющей целью удовлетворение социальных потребностей работника (). Как указано в письме , материальная помощь — выплата средств на определенные цели, начисляемая по одному и тому же поводу не чаще, чем 1 раз на протяжении года, если будет подтвержденное документами основание.

Важно знать, что поддержка сотрудника в бракосочетании, может выражаться необязательно в деньгах, это могут быть:

  1. оплата отдыха и т.п.
  2. путевки на совершение вояжа;
  3. продукты;

К администрации фирмы-работодателя не могут быть предъявлены претензии, если средства молодожену выделены не будут, но обычно на серьезных предприятиях, независимо от формы собственности, размера фирмы, заключается коллективный договор, в котором закрепляются все нюансы относительно сумм выплат по разным жизненным ситуациям (, ). Подобные вопросы вполне могут быть охвачены трудовым договором или иными внутренними (корпоративными) документами.

Такой акт должен быть согласован с профсоюзом предприятия, тогда администрация должна будет исполнять свою часть обязательств. В случае женитьбы, работник рассчитывающий на определенные финансовые дотации от руководства, должен обратиться к администрации с пакетом бумаг. При заключении брака сотрудник должен подать заявление с просьбой о выделении ему материальной поддержки.

Заявление имеет самую простую, обычную форму. Вверху справа следует указать:

  1. фамилию и инициалы должностного лица, которому адресуется заявление;
  2. полное наименование должности первого руководителя предприятия, где трудоустроен работник;
  3. от кого поступает заявление (свои ФИО, должность).
  4. название фирмы;

По центру необходимо написать «Заявление», а ниже с абзаца конкретную просьбу: «Прошу оказать материальную помощь в связи со вступлением в брак».

Ниже заявитель должен поставить дату составления документа и личную подпись (с расшифровкой ФИО).

Важно знать, что обратиться за финансовой поддержкой молодожен вправе только после свершения процедуры в ЗАГСе и получения брачного свидетельства.

В каждом конкретном случае документы потребуются разные.

В случае когда сотрудница вышла замуж (или работник женился) единственная бумага, которая может подтвердить, что брак не только де-факто, но и де-юре — . Копию этого документа и прилагают к заявлению. Дорогие читатели! Для решения вашей проблемы прямо сейчас, получите бесплатную консультацию — обратитесь к дежурному юристу в онлайн-чат справа или звоните по телефонам: — Москва и обл.

— Санкт-Петербург и обл. — Другие регионы РФ Вам не нужно будет тратить свое время и нервы — опытный юрист возмет решение всех ваших проблем на себя!

Сумма финансовой помощи молодожену может выплачиваться разная, обычно ее размер оговорен в коллективном (ст.

40, ст. 41 ТК РФ) или трудовом договоре.

Если же такого внутреннего документа не существует, тогда размер материальной помощи при заключении брака определяют, исходя из возможностей компании. Минимальная сумма помощи составляет обычно 4000 руб., верхний предел не ограничивается ничем, кроме благосостояния фирмы и отношения начальства.

При трудном финансовом положении работодателя, в оказании помощи могут отказать или выплатить меньшую сумму. Имеет значение также и то, кем и где работает молодожен.

Студенты при дневной форме обучения, вступившие в брак, также вправе получить материальную помощь, но сумма зависит от устава учебного заведения или документа, согласованного с профкомом университета, института. В университете студентка, вышедшая замуж, или супруг, получающий высшее образование, могут рассчитывать на сумму от 4-х до 7 тыс. руб. Следует понимать, что бюджетное учебное заведение не может позволить крупных выплат.

Студент должен за помощью обращаться в профком, подав:

  1. копию брачного свидетельства.
  2. копию паспорта, ;
  3. заявление;

Если же женился госслужащий, то материальная помощь на свадьбу ему будет выплачена при условии наличия такого пункта в служебном договоре ( — подп. 8 п. 3 ст. 24 и п. 4 ст. 50). Мнение экспертаИрина ВасильеваЭксперт по гражданскому правуСотрудники органов МВД имеют право, как гласит п.2 ст.

3 Закона РФ № 247-ФЗ, на получение матпомощи в размере не менее 1-го оклада в год. А финансовая поддержка по случаю бракосочетания, как и иные виды компенсации, для полицейского не является обязательной: как сказано в Приказе МВД №1260, помощь выплачиваемой в пределах средств, выделенных на денежное довольствие федеральным бюджетом. Работник полиции может подать заявление, а результат будет зависеть от наличия бюджетных средств.

Важно знать, что материальная помощь в связи с бракосочетанием, как указано в ст.

217 НК РФ, является доходом физ. лица и подлежит налогообложению, но есть существенное послабление: сумма матпомощи размером в 4000 руб.

считается не облагаемой. Таким образом, налог будет насчитываться только на сумму сверх 4-х тысяч.

К примеру, если по поводу свадьбы работодатель выделит новобрачному 10 тыс. руб., то налог возьмут только с 6 тыс.

руб. При этом имеется в виду, что сумма в 4000 руб.

— не разовая помощь, а та суммарная, которую получал молодой супруг на протяжении года (). Облагаться налогом будет только сумма разницы сверх 4 тыс. руб. (НДФЛ в этом случае равен 13%).

Если в брак решил вступать алиментоплательщик, то отец-молодожен должен быть готов к тому, что с матпомощи на свадьбу алименты непременно удержат. Военный, служащий по контракту, имеет право на матпомощь по случаю женитьбы.

Выплачиваться такой вид финансовой поддержки, может только в случае подачи военнослужащим рапорта. Порядок расчета регламентируется Законом №306-ФЗ

«О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»

, а также контрактом.

Правительство РФ высоко ценит миссию военных, стоящих на страже безопасности державы, и стремится по максимуму материально поддерживать контрактников, готовых рисковать собственной жизнью, поэтому выплаты к свадьбе обычно составляют существенную сумму. Создание семьи — важное событие, требующее больших денежных расходов, поэтому работодатель может пойти сотруднику навстречу и выплатить материальную помощь.

Основание для финансовой поддержки молодожену — его заявление со свидетельством о заключении брака. Дорогие читатели, информация в статье могла устареть, воспользуйтесь бесплатной консультацией позвонив по телефонам: Москва , Санкт-Петербург , Регионы Поделиться ВКонтакте Facebook Одноклассники Twitter Добавить комментарий Согласен на обработку персональных данных Бесплатная консультация по телефону Москва СПб Регионы prozakon.guru Электронный правовой журнал © 2018–2021 – Электронный правовой журнал.

Все права защищены Копирование материалов разрешено только с указанием первоисточника. Портал о юридической помощи. Наша команда старается предоставить исчерпывающую информацию по любым юридическим вопросам. Бесплатная консультация: Мск Спб Регионы По вопросам рекламы: Вопросы нашему юристу Вы можете задать любые вопросы нашему персональному юристу бесплатно Задать вопрос эксперту Спасибо!